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　　其他都(dōu)是骗人的，不(bù)过也是在人才市场进行变相收(shōu)费，但是(shì)要明(míng)白中介如果费用超过210以上都是不(bù)合法的(de)。

　　中南(nán)劳务(wù)派(pài)遣有限公司、广州红海人(rén)力(lì)资源(yuán)有限公司和(hé)深圳市信鸿劳务派遣有(yǒu)限公(gōng)司是比(bǐ)较靠谱(pǔ)的(de)三(sān)家劳务派(pài)遣公司。

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　　派(pài)遣工(gōng)人一(yī)般从(cóng)事(shì)低技能工作，如清洁工、保安、售货员(yuán)、服务(wù)员等工作。

　　一(yī)旦劳(láo)动(dòng)者(zhě)年老(lǎo)体弱(ruò)，劳动(dòng)能力下(xià)降，劳务(wù)派遣单(dān)位(wèi)将在劳动(dòng)合(hé)同期满后拒绝(jué)续订(dìng)劳动合同。

　　国内(nèi)大型企(qǐ)业的(de)构成基本分为三(sān)类(lèi)：第一类是固定员工组，待遇(yù)最好。

　　第二类是集团直接或间接控(kòng)制的子公司或集(jí)团投资(zī)的公司，如Ele的(de)员工，飞珠，阿里云等。

　　第三种(zhǒng)是劳务派遣(qiǎn)。

　　一般来(lái)说，就(jiù)是与第三方公司签订(dìng)合同，为雇主做事。

　　这(zhè)与集团公司无关(guān)，甚至工资都(dōu)是由第三方公司支(zhī)付(fù)。

　　劳(láo)务支付发生在劳务派遣企业与劳务派遣企业（实际用人单位）之(zhī)间(jiān)，由劳务派遣(qiǎn)企业向劳(láo)务派(pài)遣机构支付(fù)劳务(wù)费用，由(yóu)劳务派遣机构(gòu)向(xiàng)劳动者支(zhī)付劳(láo)动报酬。

　　劳务(wù)派遣起源(yuán)于20世(shì)纪资本主义国家美国，后来(lái)又传入(rù)法国、德国、日本(běn)等(děng)国(guó)家。

　　在20世纪(jì)90年代中(zhōng)国国有企业(yè)劳动制度(dù)改(gǎi)革中(zhōng)，出现了以(yǐ)安置下岗(gǎng)职工(gōng)为(wèi)目(mù)的的劳务派遣，这(zhè)种(zhǒng)劳务派(pài)遣可以跨地(dì)区、跨行业进行。

　　现在的(de)年薪通常是5－10万元。

华为三大外包公司是哪(nǎ)几家？

　　华(huá)为三大外(wài)包公司是中南(nán)、鸿海、信鸿(hóng)这三家劳务(wù)派遣公司(sī)。

　　中南：中南国际人力资源有限公司(sī)成立2008年(nián)07月11日，注册地(dì)位于深(shēn)圳市，经(jīng)营范围包括信息咨询、企业管理咨询、礼仪策划念(niàn)举(jǔ)握、商务会议服务等(děng)。

　　鸿海：注册地位于深圳市，经一澳币兑换多少人民币汇率，一澳币换多少人民币？营范围包括企业(yè)管理咨询服务、人力资源开(kāi)发与管理咨(zī)询、人(rén)力(lì)资源外(wài)包服务、生(shēng)产外包、人才(cái)推荐、国(guó)内贸易等。

　　信鸿(hóng)：深圳市信鸿劳务派遣有限公司成(chéng)立于2019年08月(yuè)20日一澳币兑换多少人民币汇率，一澳币换多少人民币？，注册(cè)地位(wèi)于深圳(zhèn)市(shì)，经营范围包(bāo)括(kuò)：企业管理咨询、国内贸易、劳务派遣等。

　　华为三大(dà)外(wài)包公司(sī)的待遇

　　华为外包，完全(quán)没有归(guī)属感，有时(shí)候感(gǎn)觉都不知道自(zì)己到(dào)底是哪家公司的(de)，华为员工(gōng)看外包员工(gōng)的(de)时候会觉得自己(jǐ)是高高在上的，在华为办(bàn)公的话会被当(dāng)作是二(èr)等公仔庆民。

　　且华(huá)为工(gōng)作(zuò)强度大，外(wài)包(bāo)也(yě)是一样(yàng)的。

　　职业发展也不太看好，华为(wèi)都(dōu)是(shì)把一些(xiē)很杂重(zhòng)复工作(zuò)量(liàng)很大的事情交给外(wài)包(bāo)做，打杂的事(shì)和(hé)脏(zàng)活累(lèi)活也全是答哗外包(bāo)去做，真正核(hé)心的东西是(shì)不(bù)会让外(wài)包(bāo)参与(yǔ)的。

　　由(yóu)于工作强度大(dà)，很少(shǎo)有时(shí)间能去熟悉业务(wù)知(zhī)识和提升自己(jǐ)的技能。

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